La estatal lamentó la decisión puesto que su oferta, dijo, "junto con reconocer el aporte de los trabajadores y trabajadoras, representa el máximo esfuerzo de la empresa en el marco de la transformación de la compañía"
12 ago 2021 07:41 AM
La estatal lamentó la decisión puesto que su oferta, dijo, "junto con reconocer el aporte de los trabajadores y trabajadoras, representa el máximo esfuerzo de la empresa en el marco de la transformación de la compañía"
Entre las más grandes se cuentan, además de la del sector público, la del Banco Estado y la de la división El Teniente de Codelco.
La minera estatal reportó que tuvo excedentes por US$ 3.675 millones en el primer semestre.
El expresidente del Metro y exdirector de Codelco, histórico militante de centroizquierda, repite varias veces la palabra transformaciones. Cree que son necesarias, que el ciclo, exitoso, de los 30 años se agotó y que la primera gran reforma necesaria es la modernización del Estado. “En la derecha y en la izquierda veo una disposición honesta a avanzar en un camino de cambios profundos”, asegura el director de empresas.
La minera estadounidense también señaló que se está tratando de recuperar los niveles de operaciones previos a la pandemia en el yacimiento de cobre.
Bastías asumirá la Vicepresidencia de Proyectos de Codelco dentro de los próximos meses y, según indicaron desde la empresa, "tendrá el desafío de desarrollar dicha cartera para asegurar la producción por los próximos 50 años".
Ambos nombres fueron seleccionados por La Moneda de las ternas presentadas por Alta Dirección Pública para reemplazar a Blas Tomic y Paul Schiodtz, quienes terminan hoy sus períodos de cuatro años en la minera.
La minera estatal tuvo excedentes por excedentes por US$1.627 millones el más alto desde 2011.
Por primera vez en su historia, el directorio de Codelco corría riesgos para sesionar: a fines de marzo la mesa de nueve integrantes tenía seis directores titulares y tres vacantes. Y el quórum para reunirse son siete. La vacancia extendida de algunos asientos de la mesa de la principal empresa del Estado ha puesto presión a la minera y a La Moneda, en un año en que el aporte de la cuprera será esencial para paliar la crisis económica. En mayo podrían conocerse los nombres propuestos por la ADP para la renovación de dos directores y durante 2021 los trabajadores deberían llenar sus dos cupos, uno de los cuales está vacío desde hace casi un año. De aquí a mayo de 2022 cambiarán siete de los nueve directores.
La minera estatal afirmó que “espera que el ejercicio de este proceso permita alcanzar un acuerdo de mutuo beneficio entre las partes y que las encamine al desarrollo del proyecto Llurimagua”.
Entre ellos destaca la salida del actual presidente del directorio, Juan Benavides, y el director designado por el Mandatario el 11 de mayo de 2018, Hernán de Solminihac, quienes terminan su período.
Cabe recordar que la estatal también había alcanzado acuerdo en la División Chuquicamata con el sindicato de supervisores, aunque en Andina ha encontrado más dificultades.
Larraín llega a la estatal en reemplazo del hoy ministro de Hacienda, Rodrigo Cerda Norambuena.
El 73,5% de los trabajadores rechazó la oferta de la empresa que consideraba beneficios por unos $11,5 millones. En la mira están los bonos que recibió Pelambres, que sumaron $19,5 millones. El proceso reglado se iniciará en junio
Minera estatal destinará este año US$3.500 millones a inversión, de los cuales el 42% está dirigido a los proyectos estructurales. También destacan las obras finales de Chuquicamata Subterránea.