"Skill Up” es el nombre del programa con la que la aerolínea JetSMART, pretende a través de mentorías la inclusión y desarrollo de mujeres en la industria de la aviación.
Mariela Gallardo
22 ago 2023 02:30 PM
"Skill Up” es el nombre del programa con la que la aerolínea JetSMART, pretende a través de mentorías la inclusión y desarrollo de mujeres en la industria de la aviación.
De acuerdo a un informe del OCEC-UDP y ChileMujeres al trimestre abril-junio 2023 la tasa de participación laboral femenina se ubicó en 51,5%, cifra inferior en 1,4 puntos porcentuales (pp) al 52,9% observado en el periodo prepandemia (diciembre 2019-febrero 2020).
En la última década son más mujeres las que se consideran “jefas de hogar”. ¿Es esto un reflejo del liderazgo femenino? ¿Se puede tomar como un avance de las mujeres en la esfera privada y como una demostración de igualdad con los hombres?
"Existe un amplio consenso político y social en avanzar en derechos laborales que protejan a las familias chilenas, sin que signifique decidir por cuidar o trabajar, porque ambos es imposible. Aquí la importancia y el impacto que nos jugamos en la tramitación legislativa de estas iniciativas. Nuestro Gobierno tiene un compromiso irrestricto con mejorar la calidad de vida de las familias trabajadoras de Chile, promoviendo la seguridad económica, mediante el empleo formal y avanzando en el cierre de brechas que afectan a las mujeres."
Les prohibieron la entrada a parques, gimnasios, universidades y trabajos en grupos no gubernamentales y las Naciones Unidas, todo en el espacio de unos pocos meses, supuestamente porque no usaban el hiyab adecuado o violaron las reglas de segregación de género.
Hubo un emblemático caso en Chile que demuestra el peligro de utilizar una crinolina: el incendio de la Iglesia de la Compañía en Santiago, donde murieron al menos 2.000 mujeres.
La frase feminidad tóxica se ha vuelto popular entre los conservadores en los últimos años y revivió con el estreno de la película.
La urgencia de la reforma, explica Alejandra Sepúlveda, presidenta ejecutiva de Comunidad Mujer, radica en que “bajo el actual modelo, a lo sumo, la mujer puede administrar lo que obtiene por su trabajo remunerado separado del marido.
Poca cultura de prevención, malos hábitos alimenticios y exceso de sedentarismo, son algunas de las conductas habituales de las personas que terminan por posicionar a las enfermedades cardiovasculares como la primera causa de muerte en el país.
La república islámica llegó a imponer tratamientos “psicológicos” a las mujeres que se resisten a usar el hiyab. Meses después de las protestas por la muerte de Mahsa Amini, el régimen pasó de encarcelar a poner multas para quienes violen el código de vestimenta, sin con eso detener a las mujeres iraníes, que cada vez son más saliendo a la calle sin velo.
El representante especial de Estados Unidos para Afganistán, Thomas West, y la enviada estadounidense sobre la situación de DD.HH. en esa nación, Rina Amiri, sostuvieron una reunión con una delegación de los talibanes en la capital de Qatar, Doha, donde expresaron su profunda preocupación por el respeto de los derechos humanos y la necesidad de continuar apoyando a las organizaciones que brindan asistencia humanitaria.
Aplicaciones electrónicas que miden el tiempo de trabajo, reducción de jornada, mediciones de ausentismo y clima, pero por sobre todo, confianza en los colaboradores ha sido la forma en que las empresas han mantenido el teletrabajo, encontrando el balance en la vida personal y laboral con adaptabilidad.
En la sesión de la Comisión de Economía de la Cámara de Diputados, se abordó el proyecto de ley que busca establecer una cuota mínima legal de 40% en los directorios de las empresa fiscalizadas por la CMF.