Etiqueta: Reforma previsional

Este viernes el subsecretario Christian Larraín se reunión con varios economistas y expertos, entre ellos, Rodrigo Valdés, Paula Benavides, y Andrea Reppetto. Ello, con el fin de entregarles lineamientos generales de la reforma que el gobierno presentará durante octubre.

Pedro Pizarro asegura que la PGU que el gobierno promete subir a $250 mil durante su mandato, llegará a ese monto con o sin reforma, y probablemente en tan solo dos años. Ello, debido a los reajustes por IPC. Además, llama al Ejecutivo a hacer una mejor difusión del beneficio, considerando que de los 660 mil potenciales beneficiarios, solo hay 100 mil que han postulado y que hoy están recibiendo los pagos.

Aunque cuestionó la propuesta del actual gobierno por la falta de claridad en la administración de recursos, la anterior titular del Trabajo y Previsión Social celebró la propuesta de capitalización y el incentivo al empleo formal.

El plan del Ejecutivo contempla que se pueda elegir una renta vitalicia como las que existen hasta ahora para jubilarse, que entrega una pensión de sobrevivencia en caso de fallecer el causante; o también, que se pueda escoger una renta vitalicia que entregue la opción de dar como herencia cierto monto. Por otro lado, también podría haber cambios en el SCOMP.

La idea es igualar el tope imponible al que tiene el seguro de cesantía, es decir, pasaría desde las actuales UF81,6 ($2.792.000) a UF122,6 ($4.195.000). Esto va en línea con la recomendación que hizo la Comisión Bravo en 2015. A junio, el 7,2% de los cotizantes (423.109) aportaban por el tope imponible y son quienes se verían afectados por esta medida, según cálculos de Ciedess.

La ministra comentó que al menos el 83% de los países OCDE "tienen principios que nosotros queremos aplicar a nuestro nuevo sistema previsional". También dijo que el proyecto ingresará a fines de octubre porque "hay algunas cosas, hay algunos diálogos, que hay que culminar y unos detalles que afinar”.

Según un documento que está socializando el gobierno, una de sus propuestas apunta a eliminar el doble cobro que hacen hoy las AFP por comisiones indirectas, aunque habrá una excepción: inversión en activos alternativos. Sus estimaciones dicen que esto permitiría generar un aumento cercano a 5% en pensión. También argumentan con cifras que la separación de la industria de AFP generaría un ahorro de costos adicional.

Ayer el Banco Central ratificó el término del proceso de intervención cambiaria anunciado a mediados de julio.

Jeannette Jara señaló que por ahora "el proyecto de ley va a seguir siendo socializado con los distintos actores del mundo legislativo, social y también de empleadores y trabajadores, a fin de tener el mejor proyecto que nos permita sumar voluntades, y como hemos señalado, mejorar pensiones".

Según un documento del Ejecutivo, a todos les va a llegar al menos una parte de la cotización extra de 6% que irá para solidaridad. Los segmentos bajos y medios recibirán más de lo que aportaron, mientras que los segmentos altos, menos de lo que fue su aporte. Ahí se explica el modo en que va a funcionar dicho mecanismo redistributivo, y también se hacen simulaciones de cómo mejorarían las pensiones de actuales pensionados gracias al alza de la PGU y el aporte que les genere el fondo común, diferenciado entre hombres y mujeres.

En cambio, analizan que si del incremento en la tasa de cotización sólo la mitad, un 3% va al fondo solidario y el resto a las cuentas de capitalización, el efecto también se reduce a la mitad, es decir, el impacto es de 75 mil puestos de trabajo menos. Adicionalmente, también puede haber aumentos en la informalidad.

Asimismo, la titular del Trabajo y Previsión Social descartó que el 6% de cotización adicional que se destinará a un fondo común sea heredable, arguyendo que “es un pilar que busca poder mejorar pensiones actuales y futuras, mejorar pensiones de mujeres e introducir conceptualmente la seguridad social”.

Así se establece en una presentación que el Ejecutivo está socializando con técnicos y parlamentarios. La ministra del Trabajo confirmó este domingo en la noche la información y detalló que regirá de esta forma para la cotización del 10,5%, pero que el 6% extra que irá a un fondo común no será heredable.

Por ahora, desde el Ejecutivo estiman que el proyecto ingresaría hacia mediados de octubre. En paralelo, este jueves el subsecretario de Previsión Social se reunió con varios técnicos ligados a la ex Concertación para explicar los grandes lineamientos de la propuesta, donde se recibieron consultas y dudas de los expertos.

"Estamos escuchando todas las propuestas y en su mérito evaluarlas con el objetivo de llegar al mayor consenso posible”, comenta el Subsecretario de Previsión Social sobre esas reuniones. En paralelo, los diputados este miércoles en la sala de la Cámara plantearon sus posturas sobre lo que esperan de la iniciativa.