Durante cerca de 10 meses, millones de trabajadores en Chile han tenido que adaptarse al teletrabajo o a realizar ciertas tareas de forma remota. Pero no siempre el home office es lo ideal para todas las personas. Por eso, las empresas están tomando el concepto de “inclusión laboral a distancia”, tomando en cuenta las diversas variables que tienen las personas en su hogar como distracciones, problemas de conectividad o incertidumbre por la situación actual.