
Innovación social impulsa reinserción laboral de jóvenes mediante tecnología
Colaboración con Sename

El Servicio Nacional de Menores (Sename) firmó un convenio con la academia de talentos digitales Desafío Latam y la empresa Globant, con el objetivo de generar nuevas oportunidades para los jóvenes que han tenido conflicto con la justicia.
El acuerdo permite que 25 adolescentes que cumplen una sanción o condena tengan capacitaciones online y aprendan sobre tecnología, programación e inglés, “ampliando así sus posibilidades de empleabilidad y reinserción laboral”, según indicaron en un comunicado las tres entidades.
El curso dura cinco meses y cuenta con el acompañamiento personalizado y la motivación de mentores de Globant. Las clases se realizan tres veces por semana de acuerdo a una malla curricular especialmente adaptada para este grupo.
El cofundador y director de Desarrollo de Negocios de Desafío Latam, Diego Arias, comentó que la idea es “formar talento con sentido de propósito. Ver a jóvenes de Sename aprender programación y proyectarse en empleos reales en tecnología demuestra que el talento está en todos lados, solo falta la oportunidad”:
Cabe destacar que, si un joven cambia su medida privativa de libertad a un centro semicerrado o a un programa ejecutado por los organismos colaboradores de Sename, el proceso formativo no se ve interrumpido, ya que la iniciativa incluye un seguimiento continuo y acompañamiento permanente a los alumnos con el fin que terminen el curso.

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