Planes de egreso
08 AGOSTO
Según el convenio colectivo adjunto a la última oferta de la negociación en curso, quienes salgan voluntariamente de la empresa podrán beneficiarse con dos sueldos bases por año de servicio, el pago de asignaciones de zona y casa y una indemnización de más de $ 7 millones, entre otros puntos.
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20 JULIO
Dicha oferta está destinada a trabajadores con incapacidad total o parcial y es adicional a la indemización legal. También se considera otro grupo que integra a los empleados sin posibilidad de reconversión tras la transformación del yacimiento, a quienes se les entregarían $44,8 millones.
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