equilibrio de género
03 MARZO
13 NOVIEMBRE
La especialista en liderazgo, en conversación con Qué Pasa, analiza los ventajas y desafíos de garantizar que las mujeres progresen al mismo ritmo que los hombres en las organizaciones, dejando de lado las ideas preconcebidas al respecto.
Avivah Wittenberg-Cox: “Si las mujeres son la mayoría, ¿por qué llamarlas diversas? Ese es parte del problema”
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La mayoría no entiende el debate por el impuesto a las empresas. El resto lee La Tercera.
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