Gestor
21 MAYO
Desde noviembre de este año comienza a regir una especie de actualización de la Ley de Inclusión Laboral, que obliga a las organizaciones de más de 100 personas a tener un empleado dentro de sus filas que vele por un cambio cultural al respecto.
A menos de seis meses de la obligación de tener un “gestor de inclusión laboral” en las empresas, hay solo dos personas certificadas
10 JUNIO
Desde París, el subdirector de Cultura de la institución transparenta el impacto de la pandemia en el sector y hace un llamado a reinventar la forma como entendíamos las instituciones culturales y su financiamiento.
Ernesto Ottone desde la Unesco: “Necesitamos políticas públicas fuertes y permanentes para la cultura”
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